1、虽然进入社会，进入企业，你自身的发展很难完全按照你的职业发展规划而实施。但具有目标，具有一定的规划，有助于提升你求职的效率，有助于你在时间有限、资源有限的前提下作好准备。
2、如果太个性，过于张扬，很容易触犯企业的规则，影响自己的发展。先做人，后做事。大学毕业生来说，形成中庸的心态，会少走弯路。
3、要对自己的发展要有方向感，有目标，有规划。大学毕业生如果没有目标，没有职业发展规划，就会不稳定，经常流动，导致由于缺乏坚持而难以发展。
4、进入社会、进入企业，也许不同的人起点不同，但拥有学习心态的人往往走得更远、爬得更高。大学毕业生作好初步的职业发展规划。有了职业发展规划，毕业生在求职时才不会没有方向。
5、毕业生来说，和以往的劳动者比较，最大的优势其实就是接受新生事物快、学习能力强。这种优势，更多的是所处的年龄段带来的，另外伴随网络时代一起成长，对网络时代的适应性要好于以前的其他时代。
6、如果，要想找到个好工作，一定是要有个号心态，还有的是，就需要有个好的技能，这样才能找个好工作，不能好高骛远，要脚踏实地。
7、找个好工作的心态，理想也是必要的，理想是工作的动力，有了动力才能更好的工作，更好的投入生活，工作的时候要学会，爱自己的工作，这样才会更加的有效率。
