离职时，怎么说原因比较好

1、最常见的离职原因就是有事需要回家，或是陪伴家人。因为在很多人的心理，不管工作有多重要，都重要不过家人，陪伴才是最长情的告白，这也是领导无法拒绝的理由。

3、也可以很委婉的说出自己的状况，比如工资太低了，没有办法满足生活的需要，这也是困扰很多人的难题，如果领导想留你，或许也会给你加工资，但可能比较小，毕竟很容易引起别人的效仿。

5、换种环境。如果是有影响到身体健康的工作，那就可以说想换个环境，不然长时间对身体不好，这也是可以理解的。