员工请病假工资怎么算

1、 1. 全薪病假：某些公司规定在员工请病假期间，员工可以继续获得全薪。这种情况下，员工的工资不会受到影响，病假期间仍然获得正常的工资。

2、2. 综合计算：某些公司规定员工请病假期间，工资将按照员工的平均工资进行计算。这意味着，如果员工在过去的一段时间内获得了加班费、奖金等额外收入，这些额外收入将不会计入请病假期间的工资。

3、 3. 天数计算：另一种常见的方式是按照请病假的天数来计算工资。例如，如果员工请了3天病假，公司可能会按照员工的日薪来计算3天的工资。