1、因为人家是刚进公司，对公司是一无所知。你可以从介绍公司情况入手，说说公司老板、部门分布、工作情况。还可以和她八卦一下公司的有趣事情和需要回避的人物事。也可以帮忙解决早午晚三餐问题和上下班交通问题。
2、工作期间，大家都是同事，也是竞争对手。互相帮忙的过程中也要有所保留，毕竟害人之心不可有，防人之心不可无。
可以用最简单的方式去让新人尽快进入新岗位开展工作，手把手教她、时不时指点一下、带他跑一圈流程，介绍一下领导们的工作习惯和工作风格、要求等。
3、跟他多分享一些公司里面积极乐观的事情，传达一些工作上的正能量。千万不要灌输些公司这个不好、那个不行的负能量，也不能说些是非八卦事项。
