1、这不是我的错责备他人，只会使您以缺乏责任感和判断力，而且不知道如何从错误中吸取教训。没有人喜欢并且不想与推崇责任的人一起工作。领导者只喜欢和欣赏知道自己的错误并对之负责的人。
3、我不需要帮助您可能会觉得自己一个人就能完成工作，但实际上具有团队合作能力，这是经理的必备条件。一个不需要帮助的人可能意味着他不知道如何与他人合作，这样的人经常发现很难完成重大任务。
5、以前曾是这样过去显然是这样，但这不是我们犯错时可以给出解释的原因。我们的价值体现在，我们可以改变，使以前更好的事物变得更好，弥补过去的不足。
7、这很费力企业重组业务或调整组织，通常需要更多时间来组织和分析数据。这是每个员工帮助公司成长的机会，也是每个人成熟和创造突破的机会。在这种情况下，如果你这样感叹，没有领导者是可以接受的。
